未來(lái)十年最緊缺的職位 高薪好就業(yè)

國(guó)家在發(fā)展，社會(huì)在進(jìn)步，選擇人們的行業(yè)在會(huì)來(lái)還會(huì)是嗎？你知道未來(lái)最緊缺的職位嗎？未來(lái)又有哪些職位最缺人。

未來(lái)十年緊缺的職位名單

1.架構(gòu)師

架構(gòu)師主要分為三類(lèi)：軟件架構(gòu)師、信息架構(gòu)師和網(wǎng)站架構(gòu)師。架構(gòu)師的主要任務(wù)，不是從事軟件程序的編寫(xiě)，而是從事更高層次的開(kāi)發(fā)構(gòu)架工作。目前，我國(guó)每年培養(yǎng)的專業(yè)架構(gòu)師一千人左右，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場(chǎng)需求，人才缺口非常大。會(huì)是未來(lái)?yè)屖值穆毼弧?/p>

2.網(wǎng)絡(luò)安全工程師

不論是國(guó)家還是企業(yè)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全都是非常重視的?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)非常的發(fā)達(dá)，經(jīng)常會(huì)發(fā)生網(wǎng)頁(yè)篡改或者是數(shù)據(jù)泄密等，為了減少這類(lèi)情況的發(fā)生，網(wǎng)絡(luò)安全工程師就被人們熟知了，但是現(xiàn)在我國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全工程的人才非常緊缺 ...

3.精算師

精算師，是一個(gè)公認(rèn)為“鉆石領(lǐng)”、國(guó)外年薪過(guò)百萬(wàn)、國(guó)內(nèi)月薪上萬(wàn)元的職業(yè)。在中國(guó)，目前國(guó)內(nèi)精算師人才緊缺，報(bào)考精算師考試的人也逐年增加，但被世界保險(xiǎn)界認(rèn)可的正精算師還不足50人。希望在未來(lái)情況能有所改善。

4.人力資源師

國(guó)家職業(yè)統(tǒng)計(jì)部門(mén)2013年“行業(yè)人才需求調(diào)查報(bào)告”顯示，人力資源管理人才被國(guó)家列為十二種緊缺人才之一，在強(qiáng)調(diào)以人為本、人才競(jìng)爭(zhēng)趨于全球化的今天，做好人力工作已經(jīng)成為贏得整個(gè)世界的前提，人力資源管理師的就業(yè)前景非常廣闊。

5.理財(cái)規(guī)劃師

我國(guó)60%以上的企業(yè)在融資、理財(cái)、報(bào)稅等方面，渴望得到專業(yè)人士的幫助，但現(xiàn)有高等院校培養(yǎng)的投資理財(cái)專業(yè)學(xué)生人數(shù)，未能滿足社會(huì)需求，注冊(cè)理財(cái)策劃師的就業(yè)前景令人矚目。專業(yè)理財(cái)規(guī)劃師人才緊缺，職位缺口達(dá)到1000萬(wàn)，缺口巨大，亟待解決。

6.健康管理師

健康管理師是指從事對(duì)人群或個(gè)人健康和疾病的監(jiān)測(cè)、分析、評(píng)估以及健康維護(hù)和健康促進(jìn)的專業(yè)人員。健康管理師屬于新興職業(yè)，目前在我國(guó)人才十分緊缺，未來(lái)就業(yè)前景極為廣闊。

7.汽車(chē)研發(fā)人員

隨著國(guó)家對(duì)環(huán)保節(jié)能問(wèn)題的重視，新能源汽車(chē)和智能汽車(chē)日益受到人們的青睞。尤其是最近幾年，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)紛紛投入大筆資金，搶占智能汽車(chē)市場(chǎng)。對(duì)汽車(chē)研發(fā)人才，也是不惜高薪，爭(zhēng)相搶奪，可見(jiàn)專業(yè)人才之緊缺。

未來(lái)哪些職位最缺人

材料學(xué)專業(yè)

材料學(xué)與高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度密切，產(chǎn)品市場(chǎng)全球化特點(diǎn)突出，其后續(xù)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展空間也十分廣闊，是21世紀(jì)的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。我國(guó)對(duì)材料人才的培養(yǎng)比較重視，但材料學(xué)專業(yè)涉及國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的多個(gè)領(lǐng)域，以稀土專業(yè)為例，開(kāi)設(shè)這一專業(yè)的內(nèi)蒙古科技大學(xué)、江西理工大學(xué)等利用優(yōu)越的地理?xiàng)l件，使稀土專業(yè)得到快速發(fā)展。因此人才市場(chǎng)對(duì)材料學(xué)人才的需求是持續(xù)增加的。

人工智能

就業(yè)缺口超500萬(wàn)人，工智能技術(shù)發(fā)展速度日新月異，新華社人民日?qǐng)?bào)2018年4月稱，預(yù)計(jì)到2020年，中國(guó)人工智能產(chǎn)業(yè)規(guī)模將超過(guò)1500億元，帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)規(guī)模超過(guò)1萬(wàn)億元。

然而，人工智能的人才缺口依然很大。據(jù)新華社數(shù)據(jù)顯示，中國(guó)人工智能人才缺口已超過(guò)500萬(wàn)。就目前來(lái)看，中國(guó)缺乏頂尖的人工智能人才。國(guó)際人工智能協(xié)會(huì)評(píng)選出的208位院士中，中國(guó)籍僅占4席。人工智能是未來(lái)職位發(fā)展的重中之重。

遙感科學(xué)與技術(shù)

就業(yè)率能達(dá)98%。遙感科學(xué)與技術(shù)專業(yè)屬于工學(xué)中的測(cè)繪類(lèi)，這個(gè)專業(yè)聽(tīng)起來(lái)非常神秘，但其實(shí)主要學(xué)習(xí)的就是地理信息系統(tǒng)和圖像處理。在土地規(guī)劃、城市建設(shè)、海洋、農(nóng)林業(yè)應(yīng)用廣泛。也是在未來(lái)緊缺人才的職位。

該專業(yè)就業(yè)率逐年攀升，畢業(yè)生人數(shù)卻供不應(yīng)求，武漢大學(xué)遙感信息工程學(xué)院一次性就業(yè)落實(shí)率平均為98%，碩士、博士一次性就業(yè)率為100%。