什么叫輔助崗位

輔助崗位即輔助崗位是指為主營業(yè)務崗位提供服務的非主營業(yè)務崗位。用人單位在招聘員工從事輔助性工作時，可以通過勞務派遣單位派遣勞動者為其服務，稱為勞務派遣員工。

輔助崗位的具體分類：

1、執(zhí)法輔助類：一般指的是那些具備行政執(zhí)法主體的相關單位，在日常工作過程中主要配合行政執(zhí)法人員進行日常執(zhí)法，確保工作的正常開展。

這類輔助崗位比較多，除了文化、城建、安監(jiān)、環(huán)保、司法、公安、交通以及民政之外，還包括市場監(jiān)管、環(huán)保、國土、城管、應急稅務以及農林水等相關輔助崗位。

2、技術技能類：通常從事的為技能以及專業(yè)技術崗位，需要具備國家職業(yè)資格或者有關專業(yè)技術職稱，為公共管理提供各種后備保障與技能支持，比如公共駕駛、廚師、網絡維護、護理、保健以及電工等崗位。

3、特殊工種類：這里的崗位比較特殊，干的工作比較苦苦、臟、累，也有一定風險，比如應急特勤、特種設備檢修、B超放射以及艾滋病防治等。

4、窗口服務類，主要為民眾提供公共服務，常見的主要包括衛(wèi)生、文化、科技、住房、民政、公安以及檔案查閱等崗位。

5、普通輔助類，協(xié)助開展日常內部管理以及業(yè)務工作，常見的有收費、生活指導、價格調查以及咨詢等輔助崗位。