人力資源的基本月薪4000元左右,有工作經(jīng)驗(yàn)的能達(dá)到5000-6000,甚至月入過(guò)萬(wàn)。能力不一樣,薪資不一樣,差異也是相當(dāng)大,所在城市發(fā)展不同,薪資也是有所區(qū)別。
人力資源管理師所處的工作崗位不同,每月的薪資也是不同的。另外,獲取的人力資源管理師證書(shū)的等級(jí)不同,工資水平也是不同的,一般證書(shū)的等級(jí)越高,工資待遇越好。
一般來(lái)說(shuō),人事專(zhuān)員為2000元至4000元;績(jī)效經(jīng)理8000元至15000元;薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為8000元至1.5萬(wàn)之間;人力資源管理師一般在10000—20000元左右。
人力資源管理師的就業(yè)前景非常好,基本現(xiàn)在所以的企業(yè)和單位都是需要招聘人事這個(gè)崗位的,所以這個(gè)行業(yè)的發(fā)展肯定是必不可少的。
人力資源作為一個(gè)干的越久越吃香的職業(yè),剛?cè)胄械娜硕际切枰獜娜耸聦?zhuān)員一類(lèi)的崗位做起,而且非常注重工作經(jīng)驗(yàn)。但是后期的薪資待遇和晉升的機(jī)會(huì)都是非常多的,所以人力資源管理師的就業(yè)前景不可謂不好。
人力資源管理含金量比較高,我國(guó)大部分企業(yè)中的人事部門(mén)已轉(zhuǎn)化為人力資源部門(mén),而掌握專(zhuān)業(yè)人力資源管理知識(shí),擁有職業(yè)資格證書(shū)的從業(yè)人員極其稀少。
對(duì)于轉(zhuǎn)行小白來(lái)說(shuō),這個(gè)證還是很有說(shuō)服力的,畢竟在沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的加持下,沒(méi)有證書(shū)就沒(méi)有說(shuō)服力,但真正要搞事業(yè),還是需要積累自身的工作經(jīng)驗(yàn)以及工作能力。
企業(yè)人力資源管理師證書(shū)的報(bào)考條件主要涉及學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、年齡等方面的要求。具體條件如下。
人力資源管理是一個(gè)對(duì)個(gè)人素質(zhì)要求極高的職業(yè),它不僅需要專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和技能,還需要良好的人際交往能力和道德品質(zhì)。然而,并非所有人都適合從事這一職...
人力資源的6大模塊:人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理;人力資源的三大支柱:組織發(fā)展、員工關(guān)系、人力...
人力資源管理師報(bào)名流程包括:登錄報(bào)名網(wǎng)站、提交報(bào)名信息、資質(zhì)審核、繳納考試費(fèi)用等。因各省有細(xì)微差別,報(bào)考時(shí)應(yīng)當(dāng)詳看各地省市報(bào)考公告。
人力資源管理師是國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證制度中的一項(xiàng)資格認(rèn)證,分為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)。不同級(jí)別的考試內(nèi)容和難度不同,因此報(bào)考條件也有所不同。
人力資源管理師考試一年可以考兩次,分別在5月和11月份。考試由各省職業(yè)技能鑒定中心自行組織,考試批次各省都不一樣。
人力資源管理證書(shū)報(bào)名材料包括:學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件、本人身份證(或軍官證)原件及復(fù)印件、從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作年限證明、報(bào)名表等等。
人力資源管理師證書(shū)考試本身難度不大,考試內(nèi)容都是教材上的知識(shí)點(diǎn),考得都很基礎(chǔ)。人力資源管理師各科考試滿分是100分,考過(guò)60分即為通過(guò)。
想要報(bào)考人力資源證的考生可以登錄官網(wǎng)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所在省市的鑒定中心報(bào)名,或找到相關(guān)的報(bào)名機(jī)構(gòu)進(jìn)行代報(bào)名。
2024人力資源管理師證書(shū)報(bào)考,需要滿足學(xué)歷、工作年限等方面的要求,例如:具有大專(zhuān)學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,可以報(bào)考人力資源管理師。
人力資源管理師考試科目有勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理等六大專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng);其中,人力...
2024年人力資源管理師考試上半年報(bào)名時(shí)間預(yù)計(jì)為3-4月中旬,下半年為9-10月。大部分省市每年舉行兩次考試,考試信息因地區(qū)而異,需查閱當(dāng)?shù)?..
人力資源管理師一般有三種報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和機(jī)構(gòu)報(bào)名。不同地區(qū)的報(bào)名方式不一,具體的報(bào)名方式要根據(jù)當(dāng)?shù)亟M織考試機(jī)構(gòu)發(fā)布的公告為準(zhǔn)。
報(bào)考四級(jí)人力資源管理師的學(xué)歷要求為高中畢業(yè)(或同等學(xué)力)。報(bào)名方式有個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名/個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和機(jī)構(gòu)團(tuán)體報(bào)名兩種方式。
人力資源管理師的報(bào)名資格主要包括學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、年齡、職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)等方面的要求。